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Siamo una Cooperativa di consumatori, con una missione sociale e non solo economica: mettiamo al primo posto il miglioramento della società in cui viviamo.
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Nella direzione logistica, Fabio cura gli ordini ai fornitori dei generi vari (biscotti, merendine, pasta, surgelati) ma anche carni rosse e bianche, yogurt, formaggi e affettati.
Lara come direttrice di punto vendita si occupa della gestione delle persone, è responsabile conto economico del punto vendita, segue la pianificazione e l’organizzazione del lavoro. Ma soprattutto cura la tenuta delle relazioni dell’interno tra tutti i dipendenti.
3.000
alberi piantati nel bosco biosostenibile di Montopoli
700
fornitori locali per oltre 5.500 prodotti toscani
333
tonnellate di prodotti donati grazie alla raccolta alimentare
100
musei e teatri convenzionati
Insieme possiamo raggiungere traguardi impensabili a livello individuale
Per Unicoop Firenze la formazione dei dipendenti è fondamentale. La crescita interna è promossa con accurati progetti e percorsi formativi mirati. Le attività di formazione possono essere di tipi diversi come training on the job, formazione d’aula ed e-learning. Nel 2021 le ore di formazione in aula sono state 28.000 mentre quelle on the job 200.000.
Per noi è fondamentale il coinvolgimento di tutti i lavoratori nella vita dell’impresa. Fin da subito ti saranno messi a disposizione gli strumenti utili alla gestione e alla conoscenza del tuo lavoro: avrai l’opportunità di conoscere le varie iniziative e fruire di tanti servizi dedicati a te grazie ad un house organ, un app dedicata interna, un ambiente pensato per te e ad un insieme di progetti finalizzati al tuo coinvolgimento. Inoltre, il sistema di relazioni interne alla Cooperativa sono costruite per sviluppare la partecipazione attiva, favorendo il contributo di ciascuno. Unicoop Firenze ti accompagna nelle diverse fasi della tua vita professionale creando un contesto organizzativo basato sulla giustizia, equità e trasparenza.